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2018年9月,中国华兴集团的美国全资子公司-华兴资本控股有限公司(China Renaissance Securities US Inc., China Renaissance, 以下简称华兴)的前任女性股权销售副总裁切尔西·贾(Chelsea Jia, 以下简称贾)起诉乔纳森·迪恩·洪(Jonathan Dean Hong, 以下简称洪) ,尼古拉斯·托马斯·甘兹(Nicholas Thomas Ganz, 以下简称甘兹)以及华兴(统称“被告”)。
贾在起诉书中声称,她遭遇了非法歧视、敌意工作环境以及被告报复性的解雇。 贾指控被告时常羞辱和苛责贾表现的过于“咄咄逼人”和“恶毒”,恶意地将她事业上的成功归功于客户想要“和她一起睡觉”,以及散布她与华兴高层领导有染的谣言等。 贾声称2018年6月18日的解雇可能是由于“服从”与“表现”的问题,是质疑华兴男性总裁洪和华兴男性首席监察主任兼法律总顾问甘兹,关于“为什么当她的男同事从事于类似行为时他们针对和责难她” 以及抱怨针对她的歧视和敌对行为的结果,。 贾的抱怨使“华兴重视男员工而非女员工的的野心和企业家特质,女性员工需要保持服从于男性员工与男性领导”的论断激化。 贾认为被告对她不合时宜的解雇的待遇,“也削弱了她在该行业未来就业的收入潜力和能力。 ”
原作: Antoinette Adesanya
翻译: Stephanie Wang
校对: Derek Tai
